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第234章极力推荐

作者:官途:权力巅峰返回目录加入书签推荐本书
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    次日,市里传回了消息。

    这次省督查组对江临市的脱贫举措评价非常高,还特别强调了安兴县在脱贫攻坚过程中,能把老百姓的切身利益放在首位,同时又着眼长远,推进“绿色乡村”建设,大胆创新,希望早日见到成效。

    刁玉梅还说会把相关情况向省领导专门汇报,希望能把江临市、安兴县树立为典型,望市县乡三级要再接再厉。

    接下来的几天里,向南留在方水乡进行了实地考察。

    先是当地的特色饮食,比如松针灌汤包,凉拌扒糕,还有含水量极高的蜜柚等等,再是当地用山泉水酿成的米酒,还有特别风味的杏仁山茶……这些不起眼的特色,让向南这个从小在省城长大的公子哥,非常喜欢。

    最后,陆浩亲自带着他攀登了方水山,柳如烟也跟着一起来了。

    山顶上,俩人都被方水乡天然的景色给折服了。

    向南当即决定要加大投资,先把这座山开发了,等建成景区,他投进去的钱肯定能成倍的赚回来,柳如烟也说要向老板汇报,抢占先机。

    下山途中,他们还发现了一条超长的河流,很适合做成漂流游玩项目,向南和柳如烟全抢着要投资。

    他们相信在未来,方水乡肯定会成为别具特色的旅游小镇,绝对要把握先机。

    两周后,柳如烟雇佣的那些人已经开始投入到了绿色大棚建设中。

    向南对野山的开发项目也启动了,他还从省城专门派遣了一个专业施工队,带领从方水乡雇佣的老百姓开始了前期施工。

    至于他们和政府这块的协议、山体开发权等相关工作,县里的流程非常快,几乎一路绿灯。

    这一天,化工厂也真正实现了关停。

    办公室里,洪海峰跟陆浩感慨道:“第一阶段总算是胜利了,第二阶段我们要继续扩大招商引资的规模,同时不断加强对方水乡的对外宣传,让外界看到方水乡的潜力,争取一年时间,把方水乡的经济拉起来。”

    县政府有李震在,肯定是不可能支持他们了,提高GDP只能靠他们自己。

    “老哥说得对,不过你现在是又管党委,又管政府,可真够忙的。”陆浩喝着茶笑道。

    洪海峰忍不住叹了口气:“你说,县委什么时候会给我解决一下?如果不用我,另外派一个党委书记也行啊,现在一直让我主持工作,这样也不是个办法,你说是不是?”

    谁都想尽快扶正,洪海峰当然也不例外。

    “老哥,你都主持工作这么长时间了,不差这几天了,再耐心等等吧,我相信叶书记肯定不会让你吃亏的。”陆浩安慰了一句。

    洪海峰也只能点点头,毕竟领导什么时候把他扶正,那可真是领导说了才算。

    ........

    邓嵩也一直在琢磨提职的事。

    他知道县里最近肯定会有动静,所以经常往江临市跑。

    每次来,他都将陈辉这个官二代伺候的非常到位,一条龙服务还外加送一盒“沉甸甸”的茶叶,红灿灿的百元大钞装在里面故意露着一个小边。

    陈辉这次却不墨迹,明确告诉邓嵩,他想当党委书记肯定是没戏了。

    在省督查组的事情上,领导对洪海峰的能力十分认可。

    至于乡长的位置,还有机会,陈辉答应会帮忙说话。

    这个结果,邓嵩其实有点不满意。

    他要的是陈辉确切的答复,这个回答模棱两口,让他有点不放心。

    可他只能忍住,邓嵩也知道现在方水乡,洪海峰和陆浩确实完全压过了他的风头,想踩着这两人上去,除了陈辉,还真没人能帮他说上话。

    ……

    一阵雨过后,气温骤降。

    县委办公室,组织部长罗为民正在和叶紫衣喝茶聊天。

    很快,叶紫衣就切入了正题:“罗部长,上次谢市长来县里督查,对方水乡工作十分满意,还让我一定要抓好队伍建设,现在方水乡党委书记空缺,你觉得让洪海峰来干,能不能行?你管着组织部,识人应该比我在行。”

    “哪里哪里,书记管人,我这个组织部长就是负责操作。”

    罗为民一脸谦虚,又表态道:“我也认为洪海峰是可以胜任的,上次督查组去方水乡,那两笔投资是实打实的政绩,他身为乡领导,能做到统筹全局,知人善用,一把手的必要能力已经具备了。”

    叶紫衣点头道:“我也是这么想的,那洪海峰一旦提拔,乡长的位置就空缺了,谁来担任比较合适呢?”

    “我认为由陆浩同志担任比较合适。”罗为民淡淡的笑了下。

    叶紫衣一愣,她是想提拔陆浩,可提拔的太快,李震肯定会强烈反对。

    这也正是叶紫衣顾虑的地方,所以才想听听罗为民怎么说,可没想到罗为民上来就直接提出要任用陆浩。

    “理由呢?”叶紫衣笑着放下了茶杯。

    罗为民振振有词道:“前两天市委组织部召开了一个年轻干部培养专题会议,传达了省里关于加强年轻干部队伍建设的实施意见……”

    罗为民是搞组织工作的,能说会道,不仅传达了上级会议精神,还拿安兴县跟其他县三十岁以下的正科及副科人数做比较,突出安兴县在年轻干部队伍建设方面有欠缺,强调县委应该加强对年轻干部的培养和任用。

    “你说的有一定道理,可咱们县三十岁以下的科级干部不止陆浩一个,为什么一定要提他,而不能是别人呢?”叶紫衣继续追问。

    罗为民说得确实是一个理由,但在常委会上还不够完全服众。

    罗为民笑笑道:“叶书记,这个问题我也考虑过,一般乡长的人选都会在人大主席或者党委副书记这两个位置上选拔,咱们县三十岁以下,又处在这两个岗位上的干部,只有六个。”

    “就算这样,也不一定非得提拔陆浩吧?”叶紫衣笑了笑,觉得这些理由还不够。

    罗为民又继续说道:“叶书记,如果再设两个条件,必须对基层经济发展有突出贡献,同时还要在县级机关有过两年以上的工作经验,那就只有一个人符合条件了,这个人就是陆浩。”